Охрана труда курсы
повышения квалификации

Программа обучения по охране труда руководителей и специалистов разработана в соответствии с требованиями Федерального закона «Об образовании в Российской федерации» и Постановления Минобрнауки РФ и Минтруда РФ от 13.01.2003 г. №1/29.

Программа обучения по охране труда по профессиям предполагает теоретические занятия, практические упражнения, деловые игры, круглый стол с экспертами в области охраны труда, а также работу по отдельным вопросам с применением модульной технологии обучения.

После прохождения программы обучения в нашем центре работники рабочих профессий овладеют компетенциями, необходимыми для решения задач в сфере охраны труда на предприятии. Получаемые знания и навыки соответствуют требованиям профессиональных стандартов.

Периодичность обучения работников по охране труда в организации согласно п. 2.3.1 порядка обучения руководители и специалисты организаций проходят в объеме должностных обязанностей при поступлении на работу в течение первого месяца, далее — по мере необходимости, но не реже одного раза в три года.

Центр учебно-методической подготовки предлагает пройти обучение по охране труда в Балашихе.

 

Дополнительная образовательная программа «Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда»

Программы обучения

Программа обучения по охране труда руководителей и специалистов организаций

Удостоверение о повышении квалификации
4200₽
Записаться
очная, очно-заочная формы обучения
40 учебных часов
cкачать бланк-заявку cкачать учебный план

Документы об окончании обучения

  • Удостоверение
    государтвенного образца
  • Занесено
    в единый реестр
  • Пройдет
    любую проверку
  • Действует
    по всей России

Лицензии

Дополнительная профессиональная программа (программа повышения квалификации) «Программа обучения по охране труда руководителей и специалистов организаций»

Разработана в соответствии с требованиями Федерального Закона РФ от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», Приказа Минобрнауки России от 01.07.2013 N 499 «Об утверждении порядка организации и осуществления образовательной деятельности по дополнительным профессиональным программам», Постановления Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13.01.2003 №1/29 «Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций», на основе «Примерных программ обучения по охране труда отдельных категорий застрахованных», утвержденных Приказом Минтруда России от 21.06.2003 N 153, и предназначена для обучения по охране труда руководителей и специалистов организаций, работодателей — индивидуальных предпринимателей, представителей работников и (или) членов комитетов (комиссий) по охране труда, самозанятых лиц, выполняющих работы по договорам гражданско-правового характера и самостоятельно организующих охрану своего труда.

На обучение принимаются лица, имеющие среднее профессиональное или высшее профессиональное образование.

Цель реализации программы — качественное изменение профессиональных компетенций (получение новых и совершенствование имеющихся), необходимых для осуществления профессиональной деятельности в рамках имеющейся квалификации с учетом требований трудового законодательства, приобретение знаний об основах охраны труда и управления охраной труда, включая специальные вопросы, о социальной защите пострадавших от несчастных случаев на производстве с целью сокращения производственного травматизма и профессиональных заболеваний.

Форма обучения: очно-заочная.

Объем программы: 40 академических часов.

Документ об окончании обучения: удостоверение о повышении квалификации.

Польза обучения для руководителей

Программа обучения для руководителей позволяет усвоить значимые положения законодательных актов, постановлений правительства, приказов, касающихся охраны труда, узнать об основных направлениях государственной политики и нормативных требованиях, экспертизах. Слушателям напомнят об ответственности сторон трудового договора, обязанностях работодателя по обеспечению безопасности труда, прав и гарантий работников, расскажут о финансировании мероприятий по улучшению условий охраны труда, о предотвращении риска несчастных случаев, их расследовании и учете, если они произошли.

В соответствии со ст.225 ТК РФ все начальники и руководители, являющиеся индивидуальными предпринимателями, должны регулярно проверять свои знания по охране труда, чтобы иметь возможность обеспечить персоналу безопасные условия для работы. Помимо них, обучение показано специалистам и ИТР, тем, кто осуществляет контроль и надзор, заместителям главных инженеров, педагогическому составу, членам комиссий и т. д. Получите необходимые знания уже сейчас, чтобы эффективно управлять персоналом и избегать опасных ситуаций!

Периодичность регулируется законодательно, постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ №1/29. Однако внеочередной контроль знаний может быть проведен при внесении изменений в действующие нормы.

Обучение охране труда работников

Рядовые сотрудники, представители рабочих специальностей, которые впервые столкнулись с трудоустройством или имели перерыв в профессиональной деятельности больше года, получили новую квалификацию, должны пройти обучение охране труда.

Периодичность устанавливает руководитель, она зависит от вида выполняемых работ:

  • строительные;
  • погрузо-разгрузочные;
  • высотные;
  • электросварочные и газосварочные;
  • пожароопасные и т. д.

Если сотрудник не усваивает знания, и проверка это показывает, назначается пересдача с отсрочкой не позднее месяца.

Привлечение к работе специалиста, не прошедшего обучение, наказывается штрафом, а сам сотрудник может быть отстранен. Не хотите рисковать здоровьем, безопасностью и рабочим местом? Приглашаем вас на курсы с грамотно составленными программами!

Для обучения необходимы:

  • законченное высшее или среднее профессиональное образование;
  • опыт работы от 1 года (при повышении квалификации по отдельным специальностям, уточняйте).

Профильный опыт работы или трудовой стаж в большинстве случаев не требуется. Свяжитесь с нашими менеджерами, чтобы узнать актуальную информацию или получить подробную консультацию.